Convenio colectivo – Sindicato Empleados de Comercio – Abril 2008 – Nº de Homologación 510/08

ARTÍCULO PRIMERO: Las partes convienen en establecer un incremento de:    1. Un veinte porciento (20%) sobre las remuneraciones que por todo concepto perciban a la fecha todos los trabajadores de la actividad, incluidos aquellos adicionales fijos y permanentes, y tickets y/o sus equivalentes y/o adicionales convencionales fijos. Se excluye de la base de cálculos … Leer más

Contabilidad para no contables

BUENOS AIRES. Softland, multinacional latinoamericana con 25 años de experiencia en el desarrollo de soluciones de software para empresas de todos los tamaños, dictará el 27 de octubre un curso de Contabilidad orientado a un público sin formación especializada en temas contables. La compañía cuenta con un área de Capacitación que tiene como principal objetivo … Leer más

Introducción a los grupos de trabajo

Los grupos de trabajo están compuestos por miembros por su responsabilidades profesionales, o intereses como ciudadanos en crear algún tipo de producto, o lograr una diferencia en la comunidad, en el mundo o en ambos. Los grupos de trabajo quieren generar productos externos, desarrollar políticas, o participar en procesos de toma de decisiones. Está focalizado … Leer más

El liderazgo es una cuestión de actitud

El alto desempeño de un líder tiene que ver con una actitud del individuo que hace que muchas cosas puedan concretarse a la vez. Motiva a su equipo, genera sinergias con creatividad, y no pierde la calma ante la adversidad. En la literatura reciente de negocios de EE.UU., una palabra define a las personas que … Leer más

Ideas para organizar un evento corporativo

Muchas empresas creen que los eventos corporativos son “un día de descanso” para el personal. Eso se debe a que no saben como aprovechar su potencial para lograr otros objetivos. ¿Qué es lo que hay que tener en cuenta?. Aunque a primera vista pueda parecer que todos los eventos corporativos son parecidos, en realidad hay … Leer más

Expertise en Recursos Humanos

Se encuentra abierta la inscripción para el curso intensivo Expertise en Recursos Humanos que comienza la segunda semana de Octubre. El mismo busca desarrollar un Management que a partir de una visión holística y sistémica,  pueda gestionar la cultura de su corporación para alinearla a la estrategia del negocio. El Departamento de Estudios de Posgrado … Leer más

Existe gran disociación entre lo que enseñan las escuelas de Hotelería y la realidad

La capacitación en el sector hotelero, tiene varias características particulares, por ejemplo, está dirigida a empleados de nivel social medio-bajo y bajo de las áreas operativas,  tiene que ver especialmente con el entrenamiento técnico en atención al huésped. En la industria de la hospitalidad, a veces Las empresas hoteleras prefieren en su mayoría la capacitación … Leer más

Maestría en Data Mining 2009-2010

Maestría en Data Mining 2009-2010 "Gestionando el conocimiento de los procesos de negocio". Esta maestría, organizada por la Facultad de Ingeniería de la Universidad AUSTRAL, está orientada a los procesos de negocio en respuesta a la necesidad de las organizaciones de analizar sus datos y con el fin de descubrir información valiosa para la gestión … Leer más

Mujeres directivas: el caso de Unilever México

LosRecursosHumanos.com conversó con María Elena "Maye" Alessandrini Mojica, mexicana, Directora de Recursos Humanos para Ventas y Marketing de Unilever México y Sol  Piana, argentina, Gerenta de Talento para México, Andina y Centroamérica.  Comenzamos la charla, ambas ejecutivas se expresan con tranquilidad y convicción. Desprendiendo serenidad y cultura institucional. La visión de ellas puede ayudarnos a … Leer más

Diplomado Internacional en Management Estratégico

BUENOS AIRES. La Universidad de Belgrano informa que ha abierto la inscripción para la cuarta edición del Diplomado Internacional en Management Estratégico que comenzará el 29 de Septiembre, y se llevará acabo en el Centro de Executive Education, Lavalle 485. Las inscripciones se harán vía  e-mail a managub@ub.edu.ar o por teléfono al (011) 4981-4107 Se … Leer más