Programas de motivación para empleados

Los programas de motivación para empleados, a menudo son organizados en forma anual por la Gerencia de Capacitación o de Desarrollo Organizacional. Estos programas ofrecen: premios en metálico, beneficios sociales, premios de reconocimiento, flexibilidad laboral, equilibrio entre vida laboral y personal, actividades de integración, actividades de capacitación entre otras. Los programas de motivación para empleados … Leer más

¿Qué tipo de problemas resuelve la ergonomía laboral?

La ergonomía es normalmente conocida por su función de solución de problemas físicos. Por ejemplo, asegurando que los botones de parada de emergencia se coloquen de manera que la gente pueda llegar a ellos fácilmente cuando lo necesiten. Pero la ergonomía laboral también se ocupa de la fase psicológica y social de la persona y … Leer más

¿Cómo está formado el área de recursos humanos?

El área de recursos humanos está formado por distintas subareas o especialidades. A menudo un especialista realiza tareas de varias especialidades. El área de recursos humanos está formado por especialidades ‘blandas’ y otras ‘duras’ así se conocen en la jerga de la profesión. En las empresas de más de 5000 empleados el área está dividida … Leer más

¿A qué se llama inteligencia colectiva?

La inteligencia colectiva es la unión de las capacidades de un grupo de personas, para la creación de productos o servicios, utilizando Internet como canal de comunicación. La inteligencia colectiva se basa en grupos de personas, a menudo autodirigidas que colaboran colectivamente en la creación y desarrollo de ese producto. Hay una serie de eventos … Leer más

Importancia y objetivos de la formación industrial

La formación industrial es importante para preparar a los estudiantes de ingeniería para su labor profesional. A menudo se llama ‘formación industrial’ a la destinada  a formar estudiantes. Las principales razones por las que los estudiantes de ingeniería tienen que cumplir con una formación industrial es que estén bien preparados para un trabajo real en … Leer más

Comunicación de grupos de trabajo a través de LINE

LINE es un programa de mensajería instantánea fácil de instalar y gratis. LINE se puede descargar en cualquier teléfono inteligente. Es la competencia de WhatsApp pero con mejores funcionalidades. Por ejemplo con LINE no hace falta dar el número de teléfono para que te agregue un contacto. Con intercambiar un número de PIN es suficiente. … Leer más

Evitar las malas contrataciones ahorra tiempo y dinero a la empresa

A nivel nacional, en Estados Unidos, cerca del 50% de las nuevas contrataciones fallan. De aquellas que se pueden considerar exitosas sólo el 20% son top performers. Es asombroso que cerca del 90% de las fallas en la contratación de personal, no tengan nada que ver con las capacidades mentales o técnicas de los candidatos. … Leer más

I° Encuentro sobre Cambio Organizacional

BUENOS AIRES. El próximo Jueves 20 de Noviembre se celebrará de 8.30 a 12 hs en el Hotel Panamericano Buenos Aires, el I° Encuentro sobre Cambio Organizacional 2014. Informes y inscripción en: desayunos@losrecursoshumanos.com Dirigido a: Directores y Gerentes de RR.HH. Gerentes de Desarrollo organizacional Gerentes de Capacitación y Desarrollo Responsables de áreas de Cultura organizacional … Leer más

Problemas en petrolera argentina por grupo de empleados inadaptados

Una de las petroleras más importantes del mundo radicadas en la Argentina está teniendo problemas judiciales con 3 empleados. En conversaciones con uno de sus directivos, señaló que fueron despedidos 3 empleados, por faltas reiteradas, sin causa justificada y habiéndoles pagado la correspondiente indemnización.  Los empleados patrocinados por el Centro de Profesionales de Derechos Humanos … Leer más

I° Encuentro sobre Compensaciones y Beneficios 2014

BUENOS AIRES. El próximo 24 de Octubre se celebrará de 8.30 a 12 hs en el Hotel Panamericano Buenos Aires, el I° Encuentro de Compensaciones y Beneficios 2014. Allí los responsables de Compensaciones y Beneficios de dos empresas de primera línea, IBM y Techint expondrán sus políticas y herramientas de gestión de las Compensaciones.  Dirigido … Leer más