CC.OO. de Madrid critica la minimización de las cifras de siniestralidad laboral correspondientes al mes de julio que hace la Consejería de Empleo y Mujer a pesar de que dicha siniestralidad sigue creciendo en la región. Así, en los siete primeros meses de 2006 se produjeron 105 accidentes laborales mortales (incluyendo los in itinere), mientras … Leer más
BUENOS AIRES. Como en las ediciones anteriores, el Grupo Logístico Andreani se sumó como sponsor a la iniciativa y realizó la distribución de las donaciones del producto Bisolvón Pediátrico, a través de su Unidad Transporte y Distribución Física. Una vez más, la red nacional de distribución del Grupo Logístico Andreani, considerada como la de mayor … Leer más
WASHINGTON. El aumento masivo de la población extranjera que vive en Estados Unidos desde la década de 1990 no necesariamente afectó los niveles de empleo entre los trabajadores estadounidenses, según se desprende de un estudio divulgado el jueves. El estudio del Pew Hispanic Center, un centro de investigación en Washington, analizó datos de la Oficina … Leer más
El vicepresidente de la petrolera estadounidense Chevron Corporation, Peter Robertson, apostó recientemente por poner en práctica los llamado Principios Globales de Sullivan, un código de conducta desarrollado por el Reverendo Leon Sullivan para los Derechos Humanos y la igualdad de oportunidades para compañías que operan en Sudáfrica, como ‘clave’ de las operaciones de su compañía … Leer más
Un total de 4.600 colombianos han encontrado trabajo en España gracias al convenio de flujos migratorios que existe entre el Servicio Público de Empleo del SENA colombiano y España desde el año 2002. Este convenio permite a los empresarios españoles contratar mano de obra colombiana, trabajadores a quienes se les ofrece todas las garantías laborales … Leer más
Con más de 6 millones de nuevos puestos de trabajo creados entre 1995 y 2005, es el segundo país que mayor aumento ha logrado dentro de la Europa de los 15, sólo superado por Irlanda. España ha generado entre 1995 y 2005 un total de 6.441.000 puestos de trabajo, lo que supone un crecimiento del … Leer más
El índice Monster Employment para Europa, que revisa los puestos vacantes anunciados en Internet en cinco países europeos, subió a 125 en julio desde 121 en junio, debido a una recuperación de la actividad económica en Alemania y Francia, mostró el martes un informe. El índice, que cubre Alemania, Francia, Reino Unido, Holanda y Suecia, … Leer más
Además negocia con el sindicato modificaciones al contrato colectivo, para facilitar el redimensionamiento de las áreas en donde se llevarían a cabo los ajustes, en virtud de que estas cláusulas limitan la flexibilidad laboral. Petróleos Mexicanos (Pemex) inició una reestructuración laboral y negocia con el sindicato petrolero el ajuste gradual de personal a cambio de … Leer más
La normativa europea prohíbe la discriminación por otros motivos. Los fumadores tienen cada día más difícil continuar con su hábito, al menos en lo que respecta al terreno laboral. Una empresa que actualmente rechace contratar a una persona porque fume no estará violando la legislación europea contra la discriminación en el trabajo, según explicó ayer … Leer más
NUEVA YORK – Aún después de un infarto, los pacientes no siempre toman los medicamentos que les indica el médico, aunque un recordatorio del especialista los hace regresar al buen camino. Un nuevo estudio demostró que el uso de correspondencia de seguimiento a los pacientes para insistir en la importancia de tomar los betabloqueantes después … Leer más
Los elementos de diversidad – como la raza, etnicidad y género- tienden a tener un impacto profundo en como la gente se relaciona una con otra. Estos ejemplos nos muestran algunas descripciones de los grupos que se consideran minoritarios en la población y en la fuerza laboral de EEUU. … Leer más
A pesar de muchas definiciones, diversidad se refiere a las características humanas que hacen a las personas diferentes una de otra. Las fuentes de la diversidad o de las características propias de cada persona pueden ser muchas, pero en general pueden ser agrupadas en dos categorías: Las características individuales sobre las cuales las personas no … Leer más