AVISO LEGAL

Usted puede ingresar a nuestras páginas datos personales, incluyendo direcciones de e-mail: en ningún caso tales datos serán transmitidos o comunicados a terceros sin su consentimiento previo, salvo en caso de requerimiento de autoridad jurídica competente, el cual le será comunicado lo antes posible a los efectos de que pueda ejercer las defensas que estime corresponden.

LosRecursosHumanos.com utiliza habitualmente mecanismos de archivos de datos (‘cookies’) para personalizar y mejorar la navegación en el sitio. En ningún caso dichos mecanismos permiten acceder a y/o conocer toda y/o cualquier tipo de información que se encuentre alojada en el disco rígido de su computadora.

LosRecursosHumanos.com podrá utilizar los resultados de las consultas y/o información ingresada por los usuarios en la página, a los fines de efectuar análisis, estadísticas y/o estudios de carácter genérico en los que de ninguna manera aparecerán sus datos.

Las críticas y/u opiniones que Ud. realice sobre LosRecursosHumanos.com podrán ser utilizadas  con fines promocionales, de marketing y/o difusión. La información, opiniones y/o consultas que Ud. ingrese en las salas de chat futuras y/o foros de mensaje y/o votos y cualquier otro mecanismo que las reciba, podrán ser leídas por terceros, debiendo tener Ud. en consideración esta circunstancia antes de efectuar su consulta o ingresar cualquier información u opinión en esos ámbitos.

Si decidimos cambiar nuestra política, anunciaremos aquí dichos cambios, de forma que Ud., pueda saber qué tipo de información recogemos, cómo podríamos utilizarla y si la revelaremos a terceros. Le aconsejamos visitar esta sección a menudo.

RECOMENDAR ESTE SITIO: Amigos, colegas y conocidos de la profesión seguramente te agradecerán que les hayas dado a conocer un sitio interesante para su carrera profesional. Los datos de tus referidos, no son visibles para nosotros ni permanecen en nuestros registros.

CONTACTO: Los datos proporcionados en la sección CONTACTO se guardan bajo estrictas normas de seguridad y sólo acceden a ellos dos personas del equipo de LosRecursosHumanos.com

PRIVACIDAD

Al navegar por nuestro sitio usted se compromete a respetar los términos y condiciones del presente acuerdo. Le sugerimos que verifique el presente de vez en cuando, ya que las condiciones actuales podrán variar en cualquier momento y las modificaciones entrarán en vigencia inmediatamente después de que sean publicadas.

El contenido de LosRecursosHumanos.com, es decir toda nuestra información, expresiones, foros, textos, gráficos y demás características, son propiedad LosRecursosHumanos.com

Los datos provistos por los visitantes en cualquiera de los formularios de este sitio, quedan resguardados bajo instrumentos de seguridad de avanzada y no serán utilizados con fines comerciales bajo ningún concepto.
Podrá recibir avisos esporádicamente desde
LosRecursosHumanos.com (sobre temas del sitio, o de la Revista ENLACES de Recursos Humanos)  Siempre podrá constatar que la dirección de correo electrónico remitente tiene la extensión @losrecursoshumanos.com

ARTÍCULOS ENVIADOS



Usted presta conformidad a que LosRecursosHumanos.com tenga permiso ilimitado, libre de regalías, perpetuo e irrevocable de uso, distribución, exhibición, reproducción y creación de trabajos derivados de todo material que usted destine a nuestras áreas.

REPRODUCCIÓN DE CONTENIDOS DE  LosRecursosHumanos.com

Todos los contenidos del
LosRecursosHumanos.com  pueden ser reproducidos en forma electrónica, papel ú otra/s, siempre y cuando se cite la fuente de la siguiente manera:

» En sitios web o boletines electrónicos: Fuente: LosRecursosHumanos.com (agregando el link al sitio)
»
En papel: Fuente:
LosRecursosHumanos.com  
 

Artículos relacionados

Los 10 ERP más utilizados por las empresas
Los 10 ERP más utilizados por las empresas
¿Qué son los ERP? Se refiere a la sigla...
Leer más
Equipos multidisciplinarios en salud.
Equipos multidisciplinarios en salud. Qué son y beneficios
Un equipo multidisciplinario es un grupo de profesionales...
Leer más
¿Cuáles son los temas clave en RRHH en 2024?
¿Cuáles son los temas clave en RRHH en 2024?
Después de varias décadas en las cuales el...
Leer más
¿Qué es una startup? Cómo funciona. Tipos
¿Qué es una startup? Cómo funciona. Tipos
Las startups son empresas que han surgido recientemente,...
Leer más
habilidades de Project Management (PM) para contadores
Las habilidades de Project Management (PM) para contadores
Las habilidades de Project Management (PM) o gestión...
Leer más
que es la neurociencia
¿Qué es la neurociencia?
El término 'neurociencia' se refiere al estudio científico...
Leer más

Dejá un comentario